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Cultura Corporativa

  • 1

    Missão da empresa

    Especializada no fornecimento de produtos refratários e serviços técnicos de alta qualidade, contribuindo para a longevidade, conservação de energia e eficiência de fornos de alta temperatura.
  • 2

    Nossa visão

    Tornar-se uma empresa de plataforma de refratários com tecnologia de exportação, padrões e valor de marca como sua principal competitividade.
  • 3

    Ideia de gestão

    Orientado a talentos, líder em tecnologia, confiança do cliente, gerenciado cientificamente
  • 4

    Posicionamento de mercado

    Produtos de alta qualidade para clientes de alto padrão
  • 5

    Conceito de Cliente

    O cliente em primeiro lugar, e consideramos a “entrega no prazo, com qualidade e quantidade garantidas” como a principal tarefa para manter o relacionamento com o cliente.
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Conceito de Desenvolvimento

Estabelecemos o conceito de desenvolvimento “quatro novos” para fortalecer a base com tecnologia e promover o desenvolvimento com inovação para atender às necessidades do cliente.
"Quatro Novos" significa novas tecnologias, novos produtos, novas áreas e novas ideias. Utilizamos novas tecnologias e novos processos para aprimorar o desempenho de uso dos produtos existentes e perceber que "cada pessoa tem suas próprias vantagens". Acompanhamos a direção do desenvolvimento da indústria de refratários e nos esforçamos para desenvolver novos produtos, de modo a perceber que "ninguém tem o que eu tenho". Ampliamos nossa visão, focando na aplicação de produtos em fornos de vidro, pesquisando e promovendo a aplicação de produtos de fusão e fundição na metalurgia ferrosa e em outras áreas, expandindo o uso de produtos e alcançando o "melhor uso de tudo". A ideia também é produtividade, o que leva a empresa a um salto de desenvolvimento por meio da construção de soft power, como modo de gestão e cultura empresarial.

Espírito de equipe

Acreditamos no lema “Não existe indivíduo perfeito, apenas uma equipe perfeita” e criamos uma cultura de equipe “Inclusiva, Compartilhada, Pragmática e Inovadora”.

  • Inclusivo

    Aprendendo uns com os outros, complementando-nos e crescendo juntos;

  • Compartilhado

    Compartilhando conhecimento, compartilhando habilidades e compartilhando conquistas;

  • Pragmático

    Ser honestos uns com os outros, fazer coisas práticas e se envolver na indústria;

  • Inovador

    Seguindo em frente e acompanhando o ritmo dos tempos.